우리 조직의 사회적가치 성과측정도구 :: 사회적회계

일반회계는 얼마나 쓰고 벌었는지 따지는 거라면

사회적회계는 얼마나 조직하고 나눴는지를 따지는 게 아닐까요?

조직의 미션, 목적, 목표, 액션플랜, 성과측정 및 평가를 조직원들이 함께 생각하고 풀어보는 과정을 통해

조직을 조절하고 활성화하는 효과를 구할 수 있고 우리 조직의 사회적가치, 성과를 드러낼 수 있을 것입니다.

사회적경제 조직들은 어떤 식으로든 이러한 과정을 끊임없이 요구받게 됩니다.

특히 사회주택 사업은 주거는 인권이라는 말처럼 민감하고 구체적입니다.

주택공급만이 아니라 다양한 사회적가치를 담는 그릇으로서 사회주택이 역할할 수 있도록 사회적회계를 

배우고 접목하고 실천해가야 할 것입니다.